人材育成

ウエルネスマネージメントとは、「地域・職域の実情や特性を考慮し、それにあった健康増進事業を企画、具体化し円滑に運営する能力」と私たちは考えます。ウエルネスマネージメント研修会は、そのような能力を身につけ、地域や職域での健康増進事業を推進する上で核（コア）となる「なくてはならない人材」の養成を目指しております。

ウエルネスマネージメント研修会

筑波大学発のベンチャー企業である特性を活かしたカリキュラムと講師陣により、事業推進に必要な科学的根拠に基づく健康増進プランの1）企画、2）評価、3）運動指導の実践に役立つ知識やノウハウおよび最新の情報を提供いたします。

研修会は全10日間、2期（第1期：7月上旬、第2期：8月下旬）に分けて実施します。第1期（5泊6日）の研修後に一度現場に戻り、研修で学んだことを活用しつつ、あらためて課題を抽出した上で、再び第2期（3泊4日）の研修を行います。現場での実践を通して習得し、そしてそれを活用できるような構成・内容となっているのが特長です。

第1期では講義中心に理解を深めるとともに、グループワークによる課題抽出のためのディスカッションを行います。第2期ではマネージメント能力を養うための、より能動的なカリキュラムを通じて、習得した知識、技術を基にグループ毎に健康増進事業を企画し、目標実現を目指したプレゼンテーションを行い相互に評価します。

カリキュラム

カリキュラム例

研修会の模様

ウエルネスマネージメント研修会参加募集要項

ウエルネスマネージャー資格の修得について

本研修会の全講座を修了された方は、ウエルネスマネージャー資格の認定試験を受験することができます。試験内容はレポート・実技試験・筆記試験で、合格者にはウエルネスマネージャー資格が付与されます。有資格者には随時、健康増進・介護予防に関する最新情報を提供しています。